LA úLTIMA GUíA A SALUD OCUPACIONA

2. Las disposiciones de carácter laboral contenidas en esta índole y en sus normas reglamentarias tendrán en todo caso el carácter de Derecho necesario leve indisponible, pudiendo ser mejoradas y desarrolladas en los convenios colectivos.1. La evaluación de los riesgos a que se refiere el artículo 16 de la presente Calidad deberá comprender